Kaip tai veikia
Dideli mados namai ir prekės ženklai dažnai samdo nepriklausomus kastingo direktorius. Jie gerai pažįsta agentūras ir modelius visame pasaulyje, žino, kas yra naujas veidas, ir padeda sukurti visą šou ar kampanijos „veidų“ rinkinį.
Kastingo direktoriaus nuomonė gali nulemti modelio sezoną: vienas jo pasirinkimas didelėje mados savaitėje atveria kelią į kitus šou. Todėl modeliai jį sutinka „go-see“ ir atrankose dar prieš konkretų darbą.
Atrankoje kastingo direktorius stebi ne tik išvaizdą, bet ir eiseną, energiją, punktualumą ir elgesį. Mandagumas ir ramybė čia tokie pat svarbūs kaip portfolio.
Pavyzdys iš praktikos
Prieš Milano mados savaitę kastingo direktorius gauna iš agentūrų kelis šimtus modelių pasiūlymų. Jis atrenka šešiasdešimt į gyvą atranką, iš jų trisdešimt į primatavimą, o galutinį sąrašą suderina su dizaineriu. Modelis, kurį jis pasirinko praeitą sezoną, kviečiamas be kastingo.
Į ką atkreipti dėmesį
- Ateikite pasiruošę ir laiku, net jei eilė ilga.
- Būkite natūralūs: kastingo direktorius ieško asmenybės.
- Užsirašykite, pas ką buvote: tie patys žmonės kviečia sezoną po sezono.
Susiję terminai
Dažni klausimai
01Ar kastingo direktorius dirba agentūroje?
Dažniausiai ne: jis dirba klientui arba nepriklausomai, o modelius gauna iš agentūrų.
02Kuo kastingo direktorius skiriasi nuo bukerio?
Bukeris atstovauja modelį, kastingo direktorius atrenka modelius klientui.